Relazione d'Impatto 2017

                                                                                                      

 

Terre Alte del Piceno Srl Società Benefit

 

Relazione d’impatto  2017 

Giugno 2018

INDICE

  • L’Impresa

  • Profilo aziendale

  • Mission aziendale

  • Sezione I : obiettivi specifici e modalità perseguimento delle finalità di beneficio comune

  • Sezione II: valutazione dell’impatto generato

  • Sezione III descrizione obiettivi della società da perseguire nell’esercizio successivo

  • Conclusioni

 

  1. L’Impresa

 

  1. Profilo e assetto aziendale.

“Terre alte del Piceno” è una s.r.l. - Società Benefit finalizzata alla produzione ed alla commercializzazione di prodotti alimentari anche di terzi. Tra le attività previste vi sono anche quelle relative alla formazione professionale di figure complementari e strumentali al conseguimento dell’oggetto sociale.

I soci sono 10, con diverso background umano e professionale (addetti nel settore alimentare, lavoratori autonomi e dipendenti in diversi settori commerciali e dei servizi alla persona, disoccupati, professionisti con esperienze di direzione aziendale sia in ambito pubblico che privato, persone con solide esperienze di amministratori pubblici). Sono accomunati dalla passione per il territorio del Piceno e per i suoi prodotti (alcuni sono residenti ad Ascoli, altri sono originari della zona, altri ancora sono semplicemente attratti dalla bellezza dei luoghi e dalle loro tradizioni culturali e gastronomiche), dal rigore etico derivante, per alcuni, dall’impegno in diverse organizzazioni di volontariato unito alla voglia di contribuire concretamente alla “rinascita” di un’area che presenta enormi potenzialità.

b) Mission aziendale.

In quanto Società Benefit, ai sensi della Legge n. 308/2015, la mission aziendale si sostanzia nella ricerca della qualità totale intesa come orientamento, in tutte le fasi della produzione e della distribuzione, non solo al consumatore finale del prodotto, ma anche al  territorio concepito come  ecosistema, che coinvolge uomini e donne concrete, spesso depositari di saperi e conoscenze locali, flora e fauna circostanti. Tale orientamento, pertanto, si rivolge alle aree interessate alla produzione attraverso la ricerca di uno sviluppo sostenibile per le stesse.

Questa ricerca di qualità si potrà concretizzare, pertanto, sviluppando alcune linee di azione:

 

i) creazione di prodotti gastronomici realizzati a regola d’arte, nel rispetto della tradizione unita alle moderne conoscenze nel campo delle tecnologie alimentari, che consentano anche la possibilità di innovazione, attraverso l’utilizzo di materie prime di elevata qualità provenienti da filiere controllate, anche bio;

ii) realizzazione di prodotti le cui fasi di lavorazione siano svolte nel massimo rispetto possibile dell’ambiente e nella tutela dei lavoratori sotto i profili della sicurezza, contrattuale, della formazione, della salubrità dei luoghi di lavoro, da realizzarsi anche attraverso il loro coinvolgimento pro-attivo nella gestione dei processi produttivi (sviluppo dei fattori motivazionali, obiettivo della certificazione etica);

iii) sviluppo sostenibile del territorio attraverso la costruzione di reti e partnership progettuali delle quali facciano parte allevatori/produttori di materie prime e derivate, disponibili a cooperare per costruire modelli organizzativi condivisi, sia nella fase di produzione che in quella di distribuzione, più performanti ed eco sostenibili . Questa linea di azione può essere realizzata anche attraverso finanziamenti europei e con il coinvolgimento attivo di professionisti specializzati e degli stakeholders locali e regionali.

 

Sezione I

 Obiettivi specifici e modalità di perseguimento delle finalità di beneficio comune

 

Nel corso dell’esercizio 2017 non è stata avviata l’attività produttiva ma sono state  intraprese delle azioni propedeutiche, che consentiranno il suo inizio in tempi brevi; le stesse sono tutte caratterizzate dal perseguimento del beneficio comune, con particolare attenzione al raggiungimento di due obiettivi specifici,  integralmente conseguiti.

Obiettivi specifici

Gli obiettivi specifici  del 2017  sono rappresentati:

  1. dalla “sicurezza e dalla tranquillità personale” dei soci e/o dipendenti addetti alla produzione;

  2. dalla trasparenza dei rapporti tra management, soci e personale dipendente attraverso una continua, dettagliata ed esaustiva reportistica, in merito alle fasi cruciali della vita dell’azienda che hanno fatto seguito alla sua costituzione.

Modalità di perseguimento

  1. Sicurezza e tranquillità psicologica del personale addetto alla produzione.

La società svolgerà la sua attività nella Regione Marche, devastata dagli effetti del sisma che ha provocato lutti ed un forte rallentamento all’attività produttive, dando così  un piccolo contributo concreto alla sua rinascita sociale ed economica.

Al fine di garantire al personale addetto alla produzione la possibilità lavorare in condizioni  di sicurezza e tranquillità psicologica si è proceduto:

  1. A svolgere una prima ricerca di mercato volta all’acquisto di un terreno (zona industriale/artigianale) nel territorio della provincia di Ascoli Piceno per la realizzazione di un laboratorio/capannone in legno;

  2. a svolgere una ricerca di mercato volta ad individuare le Aziende produttrici di prefabbricati in legno, con le caratteristiche di qualità ed anti sismicità.

  3. A scartare, per la scelta del terreno edificabile, i comuni nei quali il ripetersi continuo degli eventi sismici non avrebbe garantito la serenità dei lavoratori nonostante l’obiettivo di realizzazione di una struttura produttiva in legno e assolutamente antisismica (es. Acquasanta Terme).

  4. All’individuazione di un terreno edificabile in zona industriale/artigianale in zone  sicure, e precisamente nei seguenti comuni: Appignano, Castorano, Castignano, Ripaberarda (frazione Castignano), Offida. Questi, infatti, pur essendo all’interno del cratere, sono fuori della faglia principale che si trova proprio sotto Acquasanta Terme;

  5. All’acquisto di un terreno nel Comune di Appignano del Tronto, in corso di perfezionamento, distante pochi chilometri dai Comuni di residenza dei soci e/o dipendenti addetti alla produzione.

 

  1. Trasparenza dei rapporti tra management, soci e personale dipendente

Il perseguimento del secondo  obiettivo è stato conseguito attraverso due tipologie di comunicazione ai soci:

  1. News letters comunicate a mezzo mail.

  2. Comunicazioni in tempo reale su gruppo Whats App

 

  • Sezione II: valutazione dell’impatto generato

Come sopra anticipato, la  nostra società non è attualmente attiva, ciononostante possiamo affermare  di aver  raggiunto i due obiettivi prefissi, in quanto per la scelta del Comune di Appignano  come sito di collocamento dell’unità produttiva, abbiamo ricevuto manifestazioni di apprezzamento dal  personale addetto alla produzione, sia esso socio o futuro dipendente, che ha concretamente partecipato al processo di individuazione delle aree ritenute più sicure.

Tale circostanza può essere facilmente riscontrabile anche da un valutatore soggetto terzo in quanto il Comune di Appignano, sebbene rientri nell’area del cratere, è distante dalla faglia principale che si trova proprio sotto Acquasanta Terme e logisticamente  non è molto distante dalle  loro abitazioni di residenza.

 

  • Sezione III - descrizione obiettivi della società da perseguire nell’esercizio successivo.

Nel corso del 2018 la Società si propone di raggiungere i seguenti obiettivi  specifici:

  1. Monitorare il soddisfacimento nello svolgimento della propria attività lavorativa in termini di qualità di condizioni del lavoro, del personale dipendente e non, e che verrà svolta inizialmente in un locale in affitto ubicato in Porto d’Ascoli in attesa che venga realizzato lo stabilimento di Appignano del Tronto.

  2. Realizzazione di un sito internet nell’ottica di una maggiore trasparenza e di comunicazione “esterna” della società, sul quale verrà pubblicata la presente Relazione di impatto 2017 e quelle relative alle future annualità.

 

Conclusioni

Il sottoscritto Dottor Carmelo D’Angelo, in qualità di amministratore unico della Società “Terre Alte del Piceno” srl - SB, si assume la responsabilità che quanto dichiarato nella presente “relazione di impatto” è  rispondente alla realtà dei fatti, precisa altresì che  la società  intende procedere in un prossimo futuro ad attivare tutte le procedure per l’ottenimento della Certificazione B Corporation.

Al momento tutte le azioni intraprese in tale ottica rappresentano solo una fase di sperimentazione volontaria.